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人力资源课程、学校信息
招生信息[机构名称]
更新时间

人力资源管理师（二级）

主要包括HR领域的六大模块:人力资源规划(含专业基础知识)、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等。**免费赠送人力资源专业英语课程！

上海五加一证书培训中心- 进入机构

上海

2008-2-1

复旦——人力资源管理（三级、二级）

主要培训内容：人力资源规划（含专业基础知识）、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源专业英语，另外再包括理论复习和技能复习等。（四级无专业英语）

复旦大学网络学院培训中心- 进入机构

上海

2008-2-1

复旦--国家人力资源管理（四级）

依托复旦大学人力资源领域的科研和教学领域，为有志于从事人力资源管理工作的各类人员提供权威的考证培训。至今已举办多期人力资源考证培训班，四级平均合格率在80%以上，三级75%以上，二级75%以上，教学质量深受学

复旦大学网络学院培训中心- 进入机构

上海

2008-2-1

环境与社会优先及人力资源管理

本课程教育的对象是国际化背景下，希望具有现代管理知识和技能的管理人才，特别是希望掌握并提升自己可持续发展知识和运作技能的人。

上海大学国际交流学院- 进入机构

上海

2007-9-3